從拓展訓練看工作方法——做事抓重點，不要被瑣事影響到你

有個小故事：一只鼬鼠想與獅子決戰，被獅子拒絕。面對鼬鼠的質問，獅子是這樣回答的：“如果我答應你，你將得到與獅子比武的殊榮；而我，以后將被所有動物恥笑”。

拓展訓練中有一項經典的項目，叫孤島求生：這個項目把大家分成了三個小組，大家分別扮演不同的角色，完成不同的任務。三個小組的任務清單里面有一個共同的任務：把所有被激流沖散的人聚在一起，恢復我們的團隊。這個項目很少有團隊能夠在規定的時間內完成，因為作為珍珠島上的“健全人”也就是代表著公司的CEO，在規定的時間內還有很多其他繁瑣任務要去完成。很多團隊都沒有分清主次，沒有抓住主要矛盾，把時間都浪費在了完成那些瑣碎的任務上面，忽略了主要工作。

不管是上面的小故事還是孤島求生項目，都說明了一個道理：要想取得成功，就要抓住目標不放，不要被不重要的事務打擾到你，不要把時間浪費在無謂的瑣事上面。

生活中我們經常會看到有的人整天忙忙碌碌、一刻不閑，沒有取得什么成就。而有的人，非常清閑，日子過得有滋有味，工作也很出色。同樣的一天24小時時間，效率和質量卻截然不同。究其原因，就是忙碌的人每天都在被一些小事、瑣事所困擾，將自己置身于紛繁復雜事務中，甚至會被一些意料之外的事情打的措手不及。而清閑的人，會在工作之前先將事務進行梳理，分出輕重緩急，知道哪些先做、哪些后做，哪些沒有意義可以放棄不做。這樣在效率高的同時即節省了時間又有成就。

所以，做工作一定要將事務分類，抓住重點，沒有重點就沒有工作方法，把握用力的作用點，把復雜的事情簡單化。